為切實加強社會監(jiān)督，促進企業(yè)人員廉潔從業(yè)，按照集團《廉政風險防控管理工作規(guī)范》要求，近期，集團紀檢監(jiān)察部組織開展了對集團部分業(yè)務合作單位和服務對象的廉政訪談活動。

訪談活動以問題為導向，采取座談交流、調查問卷等形式進行，重點了解集團相關企業(yè)人員是否履職盡責、業(yè)務流程是否規(guī)范、是否存在推諉拖拉、“吃、拿、卡、要”等違規(guī)違紀問題和不良現象，同時征詢客戶需求和意見建議。訪談單位對集團企業(yè)人員業(yè)務活動中表現出的自律要求及服務意識給予了較高評價，對集團公司業(yè)務開展提出了寶貴建議。

訪談活動結束后，紀檢監(jiān)察部及時將訪談情況反饋給相關部門和企業(yè)，進一步促進問題整改和意見采納。